임직원 가족들에게 MSD의 핵심가치를 공유하고 직원과 회사 간 유대감 강화하기 위해 마련
MSD 패밀리 데이는 임직원들의 가족을 일터로 초대해 회사에 대한 이해도를 높이는 것은 물론 기업의 핵심 가치를 공유하고 직원과 회사 간 유대감을 강화하고자 기획된 가족친화 프로그램이다. 이번 행사에서는 ‘온 가족이 함께 즐기는 놀이공원’을 테마로 임직원과 가족 약 600명이 참여한 가운데 다채로운 이벤트가 진행됐다.
MSD는 이날 자사의 네 가지 핵심가치 ▲환자 우선주의(Patients First) ▲윤리 및 진정성(Ethics & Integrity) ▲인간에 대한 존중(Respect for People) ▲혁신 및 과학적 우수성(Innovation & Scientific Excellence) 등을 적용한 4개의 존(zone)을 구성해, 행사에 참여한 임직원 가족들이 직접 기업 가치를 느껴 볼 수 있도록 했다. 이외에도 자녀들이 아빠, 엄마의 직무를 경험하고, 가족 간의 유대감을 높일 수 있도록 신약 개발과정을 활용한 보드게임, 가훈 만들기 등 다양한 참여 형 프로그램들이 마련돼 호응을 받았다.
조충연 기자
dw@doctorw.co.kr
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